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2017년 현장관찰직 채용 공고
한국보육진흥원에서는 어린이집을 방문하여 보육서비스의 질적 수준에 대해 객관적인 관찰과 평가를 하는 전문가인 현장관찰자를 다음과 같이 공개모집하오니 유능한 분들의 많은 응모바랍니다.
2017년 3월 6일
한국보육진흥원장
1. 채용분야별 채용인원
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채용분야(직급) |
주요 수행업무 |
수행횟수* |
인원 |
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현장관찰직
(비상근 계약직) |
? 어린이집을 방문하여 보육서비스의 질적 수준에 대해 객관적인 관찰과 평가
? 평가인증지표의 항목을 평가하기 위해 어린이집을 방문하여 관찰하고 관련 서류를 검토하며, 교직원 면담 등의 역할을 수행 |
월9개소 기본
+ 추가관찰
(월10~18회 관찰) |
00명 |
* 일부월의 경우 월9개소 이하로 수행할 수 있음
2. 채용 자격(요건)
국가공무원법 제33조(결격사유) 각호에 해당하지 않는 자로서 다음의 채용직급 자격기준 중 하나를 갖춘 자
- 피성년후견인 또는 피한정후견인
- 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
- 금고이상의 실형을 선고 받고 그 집행이 종료되거나 집행이 면제된 날부터 3년이 경과되지 아니한 자
- 금고이상의 형의 집행유예선고를 받고 그 유예기간 중에 있는 자
- 법률 또는 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
- 전직근무기관에서 징계에 의하여 파면 또는 해임된 자로서 그 징계처분을 받은 날부터 3년이 경과하지 아니한 자
○ 자격기준
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채용분야 |
채용자격기준 |
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현장관찰직 |
- 영유아 관련학과 석사학위 소지자로서 교사 경력 3년 이상인 자
- 영유아 관련학과 학사학위 소지자로서 교사 경력 3년을 포함하여 총 경력 5년 이상인 자
※ 교사 경력은 유치원 교사 경력을 포함할 수 있으나, 반드시 1년 이상은 어린이집 근무경력(보육교사 또는 원장)이 있어야 함
※ 당해 연도 평가인증 참여어린이집에 근무하는 경우, 평가인증 관련 업무(강의, 자문, 컨설팅 등)를 수행하는 경우, 평가인증 심의위원으로 참여하는 경우에는 현장관찰자로 활동할 수 없음
※ 겸직 불가(어린이집 재직 등)
* 영유아관련학과 : 유아교육, 아동, 아동복지, 보육 등 |
3. 전형 방법 및 일정
서류전형 → 필기전형 → ?? 면접전형 → ?? 교육 및 평가 → ?? 신체검사 → ?? 임용
○ 서류전형 합격자 발표 : 2017. 3. 27.(월)
○ 필기전형 : 2017. 4. 1.(토)
- 어린이집 평가인증 및 표준 보육과정 관련 문제(객관식 및 주관식 형태)
- 필기전형 합격자 발표 : 2017. 4. 3.(월)
○ 면접전형 : 2017. 4. 5.(수)
- 토론면접(제시된 주제에 대한 자유토론)
- 집단면접(질의응답 형식)
- 면접전형 합격자 발표 : 2017. 4. 6.(목)
○ 교육 및 평가 : 2017. 4. 10.(월) ~ 4. 15.(토)
○ 신체검사 서류 제출 : 2017. 4. 18.(화) ~ 4. 20.(목)
- 채용신체검사서 또는 건강검진결과 통보서(최근 3개월 이내) 1부
○ 최종합격자 발표 : 2017. 4. 21.(금)(예정)
- 채용신체검사서 또는 건강검진결과 통보서(최근 3개월 이내) 결과 이상 없을시 최종합격자로 임명
○ 임용예정일 : 2017. 4. 24.(월)(예정)
※ 각 전형단계별로 합격자는 본원 홈페이지 및 개별 SMS 공지 예정
※상기 일정은 사정에 따라 변경될 수 있으므로 우리원 홈페이지 채용정보를 확인 요망
4. 응시원서 접수
○ 공고 및 접수기간 : 2017. 3. 6.(월) ～ 3. 20.(월)[15일간]
- 마감일 18:00시까지 도착한 것에 한하여 유효
○ 접수방법 : 이메일 접수(recruit@kcpi.or.kr)
- 이메일 제목은 [현장관찰직-응시자명] 으로 명기
5. 제출 서류
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구분 |
내용 |
비고 |
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서류지원시 |
1. 응시원서
2. 자기소개서
3. 개인정보 수집?이용 동의서
4. 가점대상관계서류(해당자에 한함) |
원수접수
기간내 제출 |
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필기전형시 |
1. 학위(졸업)증명서 및 성적증명서 각 1부
2. 병역사항이 포함된 주민등록초본 1부(해당자에 한함)
3. 자격?면허 및 경력증명서(해당자에 한함)
4. 기본증명서 1부 |
필기전형시 서면제출 |
○ 유의사항
- 필기전형시 응시원서 상에 기재한 내용에 대한 증빙서류를 제출해야함
- 취업지원대상자증명서 제출시 제출처란에 반드시 우리원 명이 명시되어야 함
※ 응시서류 미제출, 허위기재 등으로 인한 일체의 불이익(채용취소 포함)은 응시자 본인의 책임으로 합니다.
6. 보수 및 근무조건
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채용분야 |
근무기간 |
처우 |
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현장관찰직
(비상근 계약직) |
채용일로부터 1년간 |
? 월 기본급 20만원 + 1개 개소수당 105천원
? 여비는 별도지급
? 4대 사회보험 가입
? 1년 이상 근무 시 퇴직금 지급 |
7. 우대사항
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구분 |
대상 |
우대사항 |
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보훈대상자 |
국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조의 규정에 의한 취업보호대상자 |
전형단계별 가점부여
(만점의 5%~10%) |
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장애인 |
장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조 제1호의 규정에 의한 장애인 중 경증장애인으로 컴퓨터 능력 및 문서 작성능력 등 업무 수행이 가능한 자 |
전형단계별 가점부여
(만점의 10%) |
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지역인재 |
최종 출신학교(대학원 제외)가 수도권(서울, 경기, 인천)외 지역에 소재한 학교를 졸업한 자 |
서류전형시
3~5점 가점 |
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청년인턴경력자 |
공공기관* 청년인턴 사원으로 6개월 이상 근무한 자
* ‘공기업?준정부기관의 운영에 관한 법률’의 적용을 받는 공공기관에 한함 |
전형단계별 가점부여
(만점의 3%) |
※ 상기 우대사항은 증빙서류 제출자에 한하며, 가점사항이 2개 이상 중복될 경우 상위 1개만 적용
8. 기타 사항
○ 제출된 서류는 「채용절차 공정화에 관한 법률」 제11조에 의거 채용여부 확정일 이후 14일까지 채용서류(전자서류 제외)의 반환을 청구할 수 있습니다.
○ 지원서 및 제출서류 등에 기재된 내용이 사실과 상이하거나 제출서류가 미비할 경우에는 응시자의 책임으로 합격을 취소합니다.
○ 본 채용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 수 있습니다.
○ 채용분야에 적격자가 없다고 판단할 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
○ 응시원서 내 e-Mail과 휴대전화를 반드시 기재하시기 바랍니다.
○ 기타 자세한 사항은 한국보육진흥원 경영기획국 운영지원팀 채용 담당자에게 문의하여 주시기 바랍니다.
<채용관련 문의>
○ 한국보육진흥원 운영지원팀 채용담당자
- 전화: 02-6901-0113 - 이메일: recruit@kcpi.or.kr
○ 응대가능시간: 접수기간 중 평일 09:00 ~ 18:00
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