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센터지원

센터지원 직원역량강화 직원역량강화 교육

직원역량강화 교육

 

직원역량강화란?

•육아종합지원센터 직원들의 업무능력 및 전문성 강화를 위한 직무교육 체계를 구축하여 직원역량을 강화합니다.
• 육아종합지원센터 전 직원의 연간 교육이수 시간을 총 20시간으로 규정하고, 중앙(기본 직무교육 6H) 및 지방육아종합지원센터
    (자율 직무교육 14H)가 협력하여 직원역량강화를 지원합니다.
• 연간 20시간 교육이수는 중앙육아종합지원센터의 기본 직무교육(6시간) 이수를 우선하도록 권장하며, 자율 직무교육(14시간)은
   지방육아종합지원센터 자체교육 및 외부교육 등으로 이수하도록 협력하고 있습니다.
직원역량강화도식화
추진체계
추진체계도식화 

사업현황

2016년 직원역량강화 교육 및 참석 현황
교육명 교육내용 일시 참여자 수
신입 직원 직무교육
  • 육아종합지원센터 개요
  • 센터장/직원의 자세와 예절
  • 육아종합지원센터 운영관리
  • 육아종합지원센터 사업관리
4. 14.
8. 31.
11.11
189명
경력
직원
직무
교육
회계 담당자 교육
  • 사회복지시설의 예산 및 회계에 대한 이해
  • 사회복지법인 및 사회복지시설 재무‧회계 규칙
3. 21. 88명
인사‧노무 담당자 교육
  • 인사 및 노무관리의 이해
  • 육아종합지원센터 직원을 위한 노무관리 방안
7. 11. 169명
사업계획서 작성 교육
  • 사업계획 수립의 이해와 실제
4. 21. 113명
전국 육아종합지원센터 워크숍
  • 2015년 육아종합지원센터 사업결과보고 안내
  • 육아종합지원센터 발전을 위한 토의 및 발표
  • (특강) 성공적인 조직운영을 위한 리더십 실천 전략
6. 30. ~ 7. 1. 164명
육아종합지원센터 견학
  • 육아종합지원센터 운영환경 탐방(기관라운딩) 및 특색사업 공유
(부산) 3. 26.
(서울) 4. 22.
(노원구) 6. 9.
(성남시) 7. 5.
201명
해외보육정책연수
  • 영유아보육기관 시찰 및 보육정책 자료 수집
  • 보육 관련 기관 추진사업 현황 조사 등
5. 25. ~ 6. 1. 29명

 

2017년 직원역량강화 교육 추진 계획
교육명 월별추진일정
1월 2월 3월 4월 5월 6월 7월 8월 9월 10월 11월 12월
신입직무 신입 센터장 직무교육                        
신입 직원 직무교육                        
일반직무 회계 담당자 교육                        
인사·노무 담당자 교육                        
보육사업 안내                        
공통사업 안내                        
사업계획서 작성법-온라인                        
직원참여
프로그램
센터장 워크숍                        
센터 견학                        
해외보육정책연수                        

※ 진행 일정은 운영상황에 따라 변동될 수 있음